Льготная справка в пенсионный фонд образец заполнения
Образец уточняющей справки для назначения льготных пенсий
Колосков Дмитрий · 10.09.2021 2021-09-10
Заявление на выдачу справки,
уточняющей особый характер работы или условий труда,
необходимые для назначения льготной пенсии и
подтверждающей постоянную занятость на льготной работе
От Ф ________________________________
Адрес места жительства (пребывания), индекс _______________________________
тел. дом. ___________ тел. раб. _________
тел. сотовый _________________________
Дата рождения ________________________
З А Я В Л Е Н И Е
Прошу выдать справку, уточняющую особый характер работы или условий труда, необходимые для назначения льготной пенсии и подтверждающую постоянную занятость на льготной работе
- за период с _ _._ _._ _ _ _ г. по _ _._ _._ _ _ _ г. в _____ (указать место работы)__ в должности (указать) ___________________________________________________
- за период с _ _._ _._ _ _ _ г. по _ _._ _._ _ _ _ г. в _____ (указать место работы)_ в должности (указать) ___________________________________________________
Смена фамилии с _____________________ на _____________________ в _______ году.
Справка необходима для представления (указать наименование организации).
К заявлению прилагаются (указать перечень прилагаемых документов):
Дата «___» _____________20__ г. Подпись заявителя _________ /____________/
Заявление и документы
приняты «___» ______________ 20_____ г. и зарегистрированы под № __________
Подпись специалиста _________________ /_________________/
[1]Проводимая в стране пенсионная реформа направлена на увеличение возраста выхода на пенсию. 2021 год является последним, когда мужчины уходят на заслуженный отдых в 60, а женщины в 55 лет. Однако существуют определенные категории граждан, за которыми сохранится право на досрочный выход на пенсионное обеспечение.
Одним из подтверждающих наличие такого право документов оказывается льготная справка, которую необходимо предоставить в ПФР вместе с остальными документами при оформлении пенсии.
Что такое льготная справка и для чего она нужна?
Льготная справка представляет собой официальный документ, подтверждающий определенный стаж работы, льготный ее характер. Без его предоставления порой невозможно доказать факт осуществления трудовой деятельность в определенных условиях, что особенно актуально в случае потери, порчи трудовой книжки или наличия ошибок в ней.
Одна из причин оформления – попытка получить назначение пенсионных выплат, положенных по закону в случае работы в условиях Крайнего Севера, на вредных и опасных для здоровья производствах.
[3]Становится понятно, что претендовать на льготу могут только те граждане, которые были трудоустроены официально.
Где получить документ?
Помочь с оформлением льготной справки должен работодатель, поскольку это именно та инстанция, которая занимается подготовкой подобного рода документов. Если работнику требуется льготная справка, нужно обратиться в отдел кадров своего предприятия, написав при этом заявление о выдаче документа. Подготовить справку должны в течение трех дней, после чего работник сможет ее забрать.
На практике встречаются случаи, когда предприятие, где работал будущий пенсионер, ликвидируется. Тогда нужно обратиться в архив, в котором находятся все официальные бумаги ликвидированной организации.
Необходимые документы
Чтобы оформить досрочную пенсию, необходимо подготовить для подачи заявления в Пенсионный фонд пакет определенных документов.
Помимо подтверждающей льготной справки понадобятся:
- паспорт;
- трудовая книжка (или ксерокопия, заверенная работодателем);
- СНИЛС;
- справка о среднем доходе (наибольшем) за любые пять лет работы (подряд, возможен вариант с разными работодателями);
- заявление на назначение досрочного пенсионного обеспечения.
Образец справки с описанием
Полное название документа следующее: «справка, уточняющая льготный характер работы, дающей право на досрочное назначение пенсии».
В левом верхнем углу есть место для постановки штампа, указания исходящего номера и даты выдачи. После шапки в бланке указываются ФИО работника (полностью), дата его рождения. Далее идет полное название той организации или предприятия, где осуществлялась трудовая деятельность льготника.
Также прописывается должность и профессия работника, периоды работы по указанным выше профессии и должности, номера приказов о приеме на работу и увольнении (если таковое имело место).
Далее указываются периоды, которые не могут быть засчитаны в общий стаж:
- отпуск без сохранения заработной платы;
- отпуск по уходу за ребенком (в том числе ребенком-инвалидом);
- учебный отпуск;
- прохождение курсов повышения квалификации;
- отстранение от работы в связи с состоянием алкогольного опьянения, по медицинским показаниям, по требованию различных уполномоченных органов или лиц;
- простой предприятия.
Скачать образец льготной справки и дополнительные документы
- Образец льготной справки — скачать;
- Перечень документов наблюдательного дела — скачать;
- Форма уточняющая особый характер работы — скачать.
В строке с основаниями для выдачи справки указываются все необходимые документы – приказы о приеме и увольнении, счета по заработной плате, табели учета рабочего времени и т. д.
В случае смены названия предприятия этот факт также должен найти сове отражение в справочном документе. При этом указывается дата, когда произошло это изменение и дается ссылка на соответствующий документ.
Заполняя бланк, необходимо следовать нормативным документам, одним из которых является уже упомянутое Постановление Правительства. В нем прописаны особые правила, позволяющие исчислить те периоды работы, которые могут непосредственно повлиять на досрочный выход на покой.Готовая бумага должна быть подписана тремя лицами – работодателем, начальником отдела кадров и главным бухгалтером.
Срок действия справки
Ни один нормативный акт в нашей стране не устанавливает сроки действия льготной справки. Таким образом у документа есть неограниченный срок годности. При увольнении с работы гражданин может запросить необходимый ему документ, а содержащаяся в нем информация о стаже работы будет актуальной всегда.
Объяснять цели получения определенного количества копий работодателю (бывшему или действующему) необязательно.
Сроки подачи документа
Подачу укомплектованного пакета бумаг можно осуществлять за день до наступления права выхода на досрочное пенсионное обеспечение, но не более, чем за один месяц. Льготную справку можно подготовить заранее, чтобы процесс работы над заявлением и само назначение выплат не затягивалось.
Читайте так же: Расторжение договора в связи с неисполнением обязательств
Сотрудникам Пенсионного фонда отводится 10 рабочих дней на рассмотрение всех бумаг. В случае неточностей, ошибок, недостачи необходимых документов у потенциального пенсионера есть еще три месяца на осуществление нужных исправлений.
Правила выхода на пенсию с 2021 года
За некоторыми работниками сохранились льготы, и им позволено уходить на пенсию раньше. Но досрочную пенсию назначат женщине, стаж которой составляет от 37 лет и больше, и мужчине со стажем от 42 лет.
Также на льготу могут претендовать работники, если:
- их профессии сопряжены с тяжелыми и вредными условиями труда;
- они работали в районах Крайнего Севера;
- они трудились в таких областях, как авиация, искусство и культура, здравоохранение и педагогика, военная и гражданская оборона;
- получили травму или родились инвалидами.
Выйти на досрочную пенсию смогут еще женщины, воспитавшие 3 и более детей, родители и опекуны инвалидов с детства, предпенсионеры, вставшие на учет в качестве безработных на биржу труда, но так и не сумевшие найти работу.
Зачем нужна льготная справка
Источник: https://cesexpo.ru/obrazets-utochnyayushhej-spravki-dlya-naznacheniya-lgotnyh-pensij/
Образец льготной справки в Пенсионный фонд в 2021 году
Проводимая в стране пенсионная реформа направлена на увеличение возраста выхода на пенсию. 2021 год является последним, когда мужчины уходят на заслуженный отдых в 60, а женщины в 55 лет. Однако существуют определенные категории граждан, за которыми сохранится право на досрочный выход на пенсионное обеспечение.
Одним из подтверждающих наличие такого право документов оказывается льготная справка, которую необходимо предоставить в ПФР вместе с остальными документами при оформлении пенсии.
Образец справки с описанием в 2021 году
Полное название документа следующее: «справка, уточняющая льготный характер работы, дающей право на досрочное назначение пенсии».
Образец льготной справки в Пенсионный фонд в 2021 году выглядит так.
В левом верхнем углу есть место для постановки штампа, указания исходящего номера и даты выдачи. После шапки в бланке указываются ФИО работника (полностью), дата его рождения. Далее идет полное название той организации или предприятия, где осуществлялась трудовая деятельность льготника.
Также прописывается должность и профессия работника, периоды работы по указанным выше профессии и должности, номера приказов о приеме на работу и увольнении (если таковое имело место).
На основании Постановления Правительства № 516 (11.07.2002) вносятся сведения о характере деятельности (работы), предполагающей льготу при выходе на пенсию.
Также в обязательном порядке указываются периоды, когда работник трудился неполный день (неполную неделю). Периоды, не подпадающие под действие Постановления, также должны быть указаны.
Далее указываются периоды, которые не могут быть засчитаны в общий стаж:
- отпуск без сохранения заработной платы;
- отпуск по уходу за ребенком (в том числе ребенком-инвалидом);
- учебный отпуск;
- прохождение курсов повышения квалификации;
- отстранение от работы в связи с состоянием алкогольного опьянения, по медицинским показаниям, по требованию различных уполномоченных органов или лиц;
- простой предприятия.
Образец справки на досрочную пенсию
Продолжая использовать наш сайт, Вы даете согласие на обработку пользовательских данных .
Подробнее (IP-адрес; версия ОС; версия веб-браузера; сведения об устройстве (тип, производитель, модель); разрешение экрана и количество цветов экрана; версия Flash; версия Silverlight; наличие программного обеспечения для блокирования рекламы, наличие Cookies, наличие JavaScript; язык ОС и Браузера; время, проведенное на сайте; действия пользователя на сайте) в целях определения посещаемости сайта . ОК
Шаблон списка лиц, уходящих на пенсию в ближайшие два года
Продолжая использовать наш сайт, Вы даете согласие на обработку пользовательских данных .
Подробнее (IP-адрес; версия ОС; версия веб-браузера; сведения об устройстве (тип, производитель, модель); разрешение экрана и количество цветов экрана; версия Flash; версия Silverlight; наличие программного обеспечения для блокирования рекламы, наличие Cookies, наличие JavaScript; язык ОС и Браузера; время, проведенное на сайте; действия пользователя на сайте) в целях определения посещаемости сайта . ОК
Справка для пенсионного фонда для выхода на пенсию
Справка для пенсионного фонда для выхода на пенсию образец позволяет ознакомиться с документом заранее. Для оформления государственных выплат раньше времени не требуется много документов.
Главное правильно знать, в каких случаях можно досрочно оформить пенсию и как заполнить все необходимые формы. Тогда проблем с начислением государственных финансов не возникнет.
Категории граждан, которым доступный досрочный выход на пенсию
Закон четко регламентирует категории граждан, которые имеют право на досрочное оформление пенсии. Это представители тяжелых и вредных профессий, которые негативно отражаются на здоровье. Раньше уйти на заслуженный отдых могу специалисты в сфере медицины, образования и культуры.
Часто льготные категории граждан интересуется, можно ли оформить пенсию досрочно.
Так государственные выплаты раньше срока начисляются многодетным матерям, безработным, инвалидам, родителям и опекунам детей с ограниченными возможностями. Льготы предоставляются работникам и жителям Севера.
Пакет документов для оформления государственных выплат
При оформлении льготных выплат нужно собрать пакет необходимых документов. Важно сделать все правильно, чтобы в дальнейшем не получить отказ.
Документы для оформления досрочной пенсии:
- Паспорт для подтверждения личности;
- Страховой номер;
- Трудовая книжка или специальная справка, подтверждающая стаж;
- Справка с места работы о средней заработной плате, премиях и прочих выплат;
- Многодетная мать должна предоставить свидетельства о рождении детей;
- Мужчины должны предоставить военный билет.
Документы можно лично передать в Пенсионный Фонд или прислать по почте. Существует вариант отправки данных на электронную почту. Нужно обязательно предоставить заявление, где будет указано желание выйти на досрочную пенсию.
Важно! Чтобы получить государственные выплаты, нужно предоставить оригинал трудовой книжки. Это основной документ, который становиться подтверждением стажа.
Особенности выплаты пенсии при сокращении
Граждане предпенсионного возраста часто теряют работу по причине сокращения. Возрастные работники первыми страдают при проблемах с рабочими местами. Найти новую вакансию для таких специалистов сложно. В итоге человек оказывается в трудной ситуации.
Можно попытаться выполнить досрочное оформление пенсии при сокращении. Для начала следует подсчитать свой стаж. Досрочные выплаты доступные для мужчин возрастом от 58 лет, а для женщин – от 53 лет.
Условия назначения досрочной пенсии:
- Причина последнего увольнения была связана с сокращением или закрытием организации, вины сотрудника здесь не было;
- У женщины должно быть 20 лет стажа, а у мужчины – 25;
- Нужно стать на учет в службу занятости;
- Биржа не может предоставить работу.
Любые провинности могут стать причиной отказа в государственных выплатах. Желающих оформить пенсию досрочно много, а льготных мест мало.
Тонкости работы с безработными гражданами через центр занятости
Безработные граждане получают пособие, если регистрируются в государственной службу занятости. Для представителей предпенсионного возраста длительность выплат может быть больше.
Если подходящую вакансию не смогли найти, то на бирже могут предложить досрочное оформление пенсии безработным гражданам в письменной форме.
Полученное направление нужно предоставить в Пенсионный Фонд. На выполнение операции отводится месяц, иначе бумага аннулируется. Исключением является болезнь гражданина, которую он может подтвердить. В ПФ рассматривают заявку и выносят свое решении о назначении государственных выплат.
Досрочное оформление на пенсию через центр занятости подразумевает то, что выплаты берутся из бюджета службы занятости. Часто количество льготных мест превышает норму, поэтому в досрочной пенсии людям отказывают. Оспорить решение можно в Министерстве труда или через судовой иск.
Причины отказа в назначении выплат раньше положенного срока
- Отсутствие законных прав на досрочные выплаты. У гражданина может не хватать стажа. Также обращаться за оформлением пенсии могут совсем молодые люди.
- Закрытие предприятия, которое было предыдущим местом работы.
- Проблемы с документами.
Отсутствие необходимых бумаг, которые определяют необходимость начисления государственных средств.
- Служба занятости сумела подобрать подходящую вакансию.
- Подача документов была проведена в период, когда не выплачивалось пособие по безработице.
- Человек имеет выплаты с предыдущего места работы.
Если все условия соблюдены, то отказ является незаконным. Тогда нужно защищать свои права в суде или Министерстве труда. В самом Пенсионном Фонде можно оформить жалобу.
К ней прилагаются все необходимые документы, доказывающие правоты.
https://www.youtube.com/watch?v=RcsEAKXDVEo
Спустя месяц получают решение службы. При отказе необходимо подать иск в суд. Чтобы сделать все правильно, лучше обратиться к адвокату.
Чтобы понимать, как оформить досрочную пенсию, необходимо ознакомиться с законами, которые регламентируют данный процесс. Никаких сложностей нет, главное собрать необходимые документы.
Читайте так же: Заявление об ошибке кбк в налоговую
При соблюдении всех условий через месяц уже будут поступать государственные выплаты. Довольно часто поступают отказы, которые можно оспорить в судебном порядке.
Справка на льготный стаж педагога
форма справки в ПФ ,подтверждающая льготный стаж педагогического работника школы
Вопрос относится к городу нижегородская область
Вот примерный образец
Дана Ивановой Анне Ивановне в том, что он (она) работает (л, ла) в
Государственном (Муниципальном) учреждении образования
(полное наименование учреждения образования, структурного подразделения)
в должности учителя физкультуры________
Источник: https://edp73.ru/obrazets-spravki-na-dosrochnuyu-pensiyu/
Как собрать справки для льготной пенсии
В нашем государстве возраст для выхода на заслуженный отдых наступает у женщин в 55 лет, а у мужчин в 60. По закону этот возрастной лимит снижается специальным категориям тружеников, которым предоставляется возможность оформления досрочной трудовой пенсии.
Льготной (досрочной) пенсией считается систематическое содержание лицам, не достигнувшим стандартного пенсионного возраста. Положение о назначении льгот и сведения о контингенте лиц, каким они полагаются, подчиняются установлениям соответственных законов.
Обыкновенно назначение такого обеспечения происходит за 5 лет до общепринятого срока. В некоторых случаях начисление стажа производится в соотношении 1 : 1,3 либо 1 : 1,6, и это позволяет сделать выход на пенсию еще раньше.
Список таких постов, служб и занятий одобрено законодательством и утверждено правительством.
Получают права на выход на заслуженный отдых досрочно следующие работники:
- труженики, занятые на трудных, вредных или опасных производствах;
- сотрудники горячих и горнодобывающих цехов;
- работники транспортной отрасли (к примеру, железнодорожники и машинисты метро, водители, гражданские летчики, моряки);
- служащие спасательной и пожарной служб;
- отработавшие в районах Крайнего Севера пятнадцатилетний срок;
- артисты театра;
- женщины, отработавшие машинистами на дорожных, строительных и погрузочных работах;
- многодетные матери и родители либо опекуны детей – инвалидов детства;
- учителя и медработники.
Это далеко не полный перечень специальностей и работ, установленных законом и дающих возможность претендовать на заслуженный отдых до наступления общепринятого срока. Обычно все работники этих категорий знают о своих правах и льготах, их информируют сотрудники отделов кадров.
Какие потребуются бумаги
Процедуру оформления документов, необходимых для досрочного выхода на заслуженный отдых, рекомендуется начать заранее, чтобы к моменту наступления урочного времени они были полностью подготовлены. Чаще всего этим занимается отдел кадров предприятия или работодатель.
Желательно сделать первые шаги по сбору нужных справок примерно за несколько месяцев до начала срока, потому что этот процесс может занять довольно много времени. Кроме заявления, поданного в местное отделение Пенсионного фонда, потребуется предоставить следующие документы:
- паспорт или удостоверение личности;
- страховое свидетельство, подтверждающее регистрацию в пенсионной системе;
- трудовую книжку или выписку с подтверждением соответствующего стажа;
- справку о среднем заработке с последнего места работы;
- документы, подтверждающие существование иждивенцев и несовершеннолетних детей;
- для граждан мужского пола военный билет;
- справка с подтверждением вредности производства;
- информация из медучреждения о существовании нетрудоспособности.
Следует уточнить в отделении ПФ у специалистов, какие еще справки потребуются дополнительно. При различных видах деятельности могут потребоваться всевозможные добавочные бумаги, сбор которых иногда становится весьма затруднительным занятием.
К примеру, если нужны сведения большой давности о работе, осуществлявшейся в отдаленной местности, запрос об этом стаже, подтверждение отработанного периода, особенно если он приходится на советскую или постсоветскую эпоху, и тем более сведения о заработной плате, которые нередко в архивах не сохранились. Это займет довольно продолжительное время.
Подать документы в ПФ можно разными способами:
- принести персонально и вручить специалисту,
- передать через представителя;
- переслать почтовым отправлением.
Непременным требованием является удовлетворение всем необходимым установленным предписаниям: копии должны быть заверены, а на уполномоченного следует оформить доверенность. Заявление подается за месяц до предполагаемого срока.
Условия для получения досрочного содержания
Права на льготное обеспечение закреплены в двух внушительных реестрах, перечисляющих надлежащие работы, специальности и службы. Различие состоит в возрасте пенсионеров и стаже для льготной выслуги.
В первый список входит 22 производства с вредными и тяжелыми условиями работы. К ним относятся:
- подземные работы, к примеру, труд на руднике, в шахте, прокладывание метро;
- работа в химической промышленности – нефтепереработка, изготовление боеприпасов;
- производство электротехники;
- занятия в черной и цветной металлургической промышленности, стекловары и другие сотрудники горячих цехов.
Во второй список входят те, кто добывал минеральные ископаемые на поверхности, проводил геологическую разведку, строил туннели, мосты, метро, изготовлял лекарственные препараты, а также работал в легкой и пищевой промышленности, нефте- и газодобыче, на транспорте (на железной дороге, в авиации, на плавсредствах).
По статистике, больше 0,4 российских производств содержат вредные условия труда, на которых существует угроза здоровью, а порой и жизни работников. Нередко такая обстановка приводит к профзаболеваниям и даже утрате трудоспособности.
Хотя такое положение является привлекательным для большого числа трудящихся в связи с высокой оплатой и досрочным назначением пенсии.
Рабочим на вредных производствах добавляется к пенсионным выплатам разделительный коэффициент, составляющий от 2 до 9% начисленной суммы содержания.Досрочные выплаты по социальным факторам назначают:
- проработавшим не менее 15 лет в районах Крайнего Севера либо больше 20 лет в иных удаленных областях;
- многодетным матерям, имеющим пятерых или более детей, достигших восьмилетнего возраста;
- родителям или опекунам детей-инвалидов.
ФЗ №400 устанавливает права на льготные пенсии педагогических сотрудников и медработников.
Учителям и некоторым иным категориям лиц, осуществляющим педагогическую деятельность, необходим стаж работы с детьми в образовательных заведениях не менее 25 лет, чтобы претендовать на досрочное оформление заслуженного отдыха.
Сельским сотрудникам сферы здравоохранения необходимо проработать более 25 лет, а в городе – не меньше 30 лет для получения прав на льготы.
Основанием для досрочного (льготного) получения пенсии служит труд в особых условиях по специальностям, перечисленным в законах и правительственных постановлениях.
Перечень документов на утверждение такой выслуги расширен. Кроме общепринятых свидетельств и бумаг, удостоверяющих личность, стаж, зарплату, следует иметь справку, подтверждающую вредные условия труда.
И подавать их в ПФ надо заблаговременно.
Документы для оформления льготной пенсии в 2021 году
Общеустановленный пенсионный возраст в России (60 лет для мужчин и 55 для женщин) имеет большой список исключений, который позволяет некоторым категориям граждан (в основном это лица, заработавшие необходимый стаж на специальностях с вредными условиями труда) выйти на пенсию раньше установленного срока.
Читайте так же: Куда обратиться о прекращении уплаты алиментов родителю
Какие документы необходимы для оформления пенсионных выплат? В какие сроки необходимо уложиться? Что делать, если не удается собрать нужные справки? Ответим на эти вопросы в данной статье.
Основной пакет документов
Как только у человека возникает право на получение досрочного пенсионного обеспечения, он может обратиться в отделение ПФР по месту своего жительства и написать там соответствующее заявление.
Его образец можно найти на сайте Пенсионного фонда или скачать по ссылке. Кроме заявления понадобится целый ряд других документов, подтверждающих страховой стаж, право на досрочную пенсию и другие.
К основному пакету документов относятся:
- паспорт гражданина РФ (как документ, подтверждающий личность заявителя и его возраст), от мужчин также требуется военный билет;
- СНИЛС (как свидетельство того факта, что физическое лицо зарегистрировано в системе пенсионного страхования);
- документы, подтверждающие имеющийся стаж (трудовая книжка, а в случае если в ней содержатся не все данные – предоставляется архивная справка с неучтенного места работы);
- справка о заработной плате за 2000-2001 годы либо за любые пять лет до 2002 года, а также справка с последнего места трудоустройства со сведениями о зарплате за последние три месяца.
Дополнительная информация
Список документов, указанный выше, подойдет в общих случаях, например, в ситуации когда основанием для оформления досрочной пенсии является увольнение с последнего места работы из-за сокращения штата (при этом до пенсионного возраста сотруднику осталось менее двух лет). Если же поводом для подачи заявления выступает наличие какой-либо иной льготы, то дополнительно нужно предоставить документы, ее подтверждающие. К ним относятся:
- справка с места работы, свидетельствующая о наличии у гражданина стажа по льготной специальности с особыми условиями труда (выдается в отделе кадров либо бухгалтерии предприятия). Причем если раньше было достаточно предъявления самого факта занятости на «вредной» профессии, то сейчас требуются и результаты специальной оценки условий труда, проводимой нанимателем;
- документ, подтверждающий факт того, что человек жил либо работал на Крайнем Севере или в регионах и местностях, приравненных к нему;
- свидетельство о рождении детей (для женщин, рассчитывающих на льготу согласно ст. 32 Федерального закона «О страховых пенсиях» №400);
- медицинская справка о наличии инвалидности у заявителя.
Если гражданин по каким-либо причинам не в состоянии найти информацию, касающуюся его заработной платы у бывших работодателей, он может обратиться со своей проблемой либо непосредственно в ПФР, либо к своему последнему нанимателю и составить специальное заявление о запросе нужных ему данных. Образец заявления можно скачать по ссылке.
В этом заявлении нужно указать всю известную информацию об искомой организации и дать согласие на обработку своих личных данных. Запрос направляется или почтовым отправлением, или онлайн через форму электронного обращения.
Сроки подачи документов
Обратиться в местное отделение ПФР для оформления досрочной пенсии гражданин может не ранее чем за месяц до фактического возникновения права на льготу.
Если данное право у застрахованного лица уже возникло, то никаких временных рамок для его реализации не предусмотрено (однако нужно понимать, что за пропущенные месяцы никакой компенсации выплачиваться не будет).
Срок рассмотрения заявления – 10 дней, в период которых должен быть дан положительный ответ либо отказ с разъяснением причин такого решения.
Несмотря на то, что заявление в ПФР рассматривают только при соблюдении установленных сроков, потенциальному пенсионеру ничего не мешает обратиться туда заранее (лучше даже за 3-4 месяца) для получения консультации относительно требуемых в его ситуации документов.Это важно, потому что в иных случаях (например, если гражданин работал в организации с опасными условиями труда, которая была ликвидирована еще до распада СССР) на поиск всех необходимых справок зачастую уходит много времени и процесс растягивается на сроки куда большие, чем один месяц.
Способы подачи документов
Собранную документацию можно передать как посредством личного визита в ПФР, так и через почтовое отправление. Сделать это возможно даже онлайн на сайте Пенсионного фонда РФ.
После регистрации на указанном портале нужно зайти в личный кабинет, кликнуть по ссылке «Подать заявление о назначении пенсии» и следовать инструкциям системы (на сегодняшний день услуга доступна не для всех регионов). Однако электронное обращение не предполагает отправки каких-либо документов.
По умолчанию считается, что вся необходимая информация для расчета размера пенсионного обеспечения уже внесена в базу ПФР.
Заключение
Документы для оформления льготной пенсии подаются в отделение ПФР в таком же порядке, как и при оформлении других видов пенсий. В пакете документов обязательно должны содержаться справки с места работы, подтверждающие стаж и право на льготу. Рассмотрение заявления о назначении данного вида выплат происходит в 10-дневный срок.
Справка о льготном стаже для пенсии образец
Государство всячески поддерживает детство, материнство и старость. Ежегодно вступают в силу программы, которые позволяют получать этим категориям финансовую поддержку. Одной из таких программ является пенсия.
Любой гражданин Российской Федерации, достигший пенсионного возраста, может оформить пенсию и ежемесячно получать выплаты. Их размер будет зависеть от множества факторов: трудового стажа, участия в общественной деятельности общества, уровня жизни и т. д. Основным документом для выхода на пенсию является справка о заработной плате.
Пенсионный возраст
Пенсионный возраст — возраст, с наступлением которого можно получать ежемесячные выплаты по старости. Он разделяется на два основных вида:
- Мужской. Он составляет 60 лет.
- Женский. Равен 55 годам.
Но существует и ряд отдельных исключений. Границы пенсионного возраста могут отодвигаться в зависимости от профессиональной деятельности гражданина. Некоторые профессии предполагают ранний выход на пенсию. Для того чтобы получить информацию о списках таких профессий, необходимо обратиться в Пенсионный фонд России.
Куда обращаться для получения пенсии?
Основным органом, который отвечает за реализацию программы, является Пенсионный фонд России. Именно туда необходимо обращаться для получения пенсионных выплат.
Временные рамки, в течение которых будет произведено обращение, не ограничены. Единственное условие — достижение пенсионного возраста.
Подать заявление и соответствующий пакет документов можно в любое ближайшее отделение ответственного государственного органа.
Занимается регистрацией участников программы и многофункциональный центр. Стоит отметить, что в МФЦ можно получить практически любые государственные услуги.
Выделяют отдельные категории лиц, которые должны обратиться в главный Пенсионный фонд России в Москве:
- Граждане, которые покинули территорию Российской Федерации и переехали в другую страну с целью постоянного жительства.
- Граждане без регистрации и определенного места жительства.
Способы подачи заявки
Для удобства граждан представлено несколько способов подачи заявки на получение пенсии:
- Через личное обращение. Наиболее распространенный среди пенсионеров способ. Вы приходите в любое удобное вам отделение Пенсионного фонда, заполняете заявление и прикрепляете его к основному пакету документов.
- Через законного представителя. Для применения этого способа необходима доверенность на выполнение подобных процедур. Действительным документ считается только при наличии подписи представляемого лица и заверенности нотариуса.
- По почте. Пакет документов высылается почтовым отправлением в отделение Пенсионного фонда. Это актуально для особых категорий лиц, которые должны обращаться в главное отделение органа в Москве.
- Через работодателя. Очень популярный способ. Работодатель собирает все необходимые документы о своем сотруднике, в частности, оформляет справку о заработной плате и передает пакет бумаг в Пенсионный фонд.
- Через интернет. Этот способ очень быстрый и удобный. Все документы вы можете направить в электронном виде, избегая при этом долгих очередей и далеких поездок до отделения органа. Для отправки заявки через интернет необходимо создать личный кабинет на официальном сайте Пенсионного фонда России. Прохождение процедуры регистрации предоставляет гражданину доступ ко многим государственным услугам.
Сроки рассмотрения заявки
После подачи документов любым удобным способом остается только ждать решения государственного органа. Как правило, срок рассмотрения заявки на получение пенсии составляет 10 дней со дня подачи пакета бумаг.
Но бывают случаи, когда гражданин забыл оформить какой-либо документ или выполнил это неверно. В таком случае ему дается 3 месяца на исправление ситуации. Заявка рассматривается также в течение 10 дней, только после подачи недостающих бумаг.
Оформление справки о заработной плате
Справка о заработной плате, подаваемая в Пенсионный фонд для назначения пенсии, является одним из основных документов. Именно от дохода зависит размер ежемесячных выплат. Гражданин должен быть заинтересован в предоставлении этого документа.
В справке о заработной плате должна обязательно содержаться следующая информация:
- Дата оформления документа.
- Официальное наименование юридического лица, который выдал документ.
- Фамилия, имя и отчество гражданина.
- Общий размер заработка за все годы.
- Отчеты о ежемесячном доходе гражданина.
- Отчеты о переводе налоговых отчислений в Пенсионный фонд России.
- Подпись руководителя организации.
- Печать организации.
Обратите внимание! Любые неточности в документе могут привести к тому, что он потеряет свою действительность. В некоторых случаях несовпадение с официальными данными может восприниматься как административное или уголовное нарушение. Обязательно перепроверяйте все пункты документа, чтобы исключить допущения ошибок.
Рассмотрение заявления
Итак, документы оформлены и поданы. Сотрудники Пенсионного фонда России начинают процедуру рассмотрения заявления. Уполномоченное лицо обязано выполнить следующие процедуры:
- Проверка оснований, которые позволяют участвовать в программе.
- Оценка содержания сведений.
- Оценка соответствия указанной в документах информации данным в системе индивидуального учета гражданина.
- Принятие решение о регистрации гражданина в программе или отказе в выполнении этой процедуры.
О решении государственного органа вас в любом случае оповестят.
Способы доставки пенсии
Существует несколько способов доставки пенсии:
[3]- Почта России. Назначается дата получения ежемесячных выплат. Вы должны обратиться в соответствующее отделение Почты России с основными документами. Допускается получение пенсии позже указанного срока, но он не должен превышать 6 месяцев. Возможна доставка пенсионных выплат на дом.
- Через банк. Вы можете получать пенсионные выплаты в кассе банковской организации. Альтернативным вариантом является оформление карты, на которую будут переводиться денежные средства.
Более подробно о процедуре оформления пенсионных выплат и необходимых для этого документах можно узнать в следующем видеоролике:
Итак, программа начисления пенсионных выплат является довольно перспективной и успешной, реализуется в большинстве регионов Российской Федерации. Для участия в программе вам необходимо подать определенный пакет документов. Одной из основных бумаг является справка о заработной плате, которая оформляется и выдается на месте работы.
Образец льготной справки для начисления пенсии в пенсионный фонд
Справка в пенсионный о подтверждении стажа необходима, прежде всего, в тех ситуациях, когда либо утрачена либо не заполнена должным образом трудовая книжка новоиспеченного пенсионера. Дубликат можно легко оформить, однако есть большой риск потерять стаж, а это негативно скажется на будущей пенсии.
Читайте так же: Процент возврата налога за обучение
Подтверждение выслуги лет и образец справки о стаже работы для пенсионного возраста
Описание трудовой деятельности начинается с указания организации, профессии и должности сотрудника при трудоустройстве. Далее пишется дата выхода на работу и реквизиты приказа. Указывается окончание работы — когда был уволен работник, каким приказом (причину увольнения писать не обязательно).
Всё про справку о стаже
Источник: https://upbizn.ru/spravka-o-lgotnom-stazhe-dlya-pensii-obrazets/